Preguntas frecuentes


¿Por qué una microempresa debería adoptar marcos de trabajo como los que ofrece Nova Creatura Coaching?

Para una microempresa, adoptar marcos de trabajo como los que ofrecemos es el camino para pasar del crecimiento desordenado a un desarrollo sostenible y estructurado. Acompañamos a individuos y organizaciones a descubrir su potencial, generando un cambio duradero y significativo. Nuestra consultoría se especializa en impulsar la transformación personal y organizacional.

Al implementar estas metodologías, tu microempresa puede:

  • Ganar estructura y orden: Construir una base sólida y escalable para tu organización a través de la aplicación del marco Scaling Up.

  • Alinear al equipo: Implementar OKR y metodologías Ágiles para una mayor cohesión y claridad estratégica.

  • Desarrollar un mindset de crecimiento: Fomentar la fluidez organizacional y la adopción de un mindset ágil para mayor adaptabilidad.

¿Qué problemas comunes en las microempresas se solucionan con estos marcos?

Estos marcos de trabajo están diseñados para solucionar los desafíos más recurrentes en las empresas en crecimiento, abordando la transformación desde el "ser". En Nova Creatura Coaching, ayudamos a resolver:

  • Falta de estructura: Aplicamos el marco Scaling Up para construir una base sólida y escalable.

  • Baja alineación: A través de la implementación de OKR y metodologías Ágiles, logramos una mayor cohesión y claridad estratégica en los equipos.

  • Cultura estancada: Realizamos una intervención ontológica para revitalizar la cultura organizacional, fomentando la adaptabilidad y el crecimiento colectivo.

¿Cómo nos ayuda Nova Creatura Coaching a implementar estos marcos en nuestra microempresa?

Te ayudamos a través de un proceso riguroso y adaptativo, diseñado para asegurar resultados sostenibles y una transformación profunda:

  1. Diagnóstico Inicial: Realizamos un análisis profundo de la situación actual y los desafíos específicos de tu organización.

  2. Diseño a la Medida: Ofrecemos un enfoque personalizado y creamos un plan de acción a medida que combina la potencia de marcos como el Ontológico, Ágil, OKR y Scaling Up.

  3. Acompañamiento en la Implementación: Llevamos a cabo el plan a través de sesiones de coaching, talleres interactivos y acompañamiento continuo.

  4. Medición del Impacto: Realizamos un seguimiento del progreso para asegurar el cumplimiento de metas y la generación de resultados sostenibles.